Commissioni

Non devono essere luoghi di contrapposizione, ma spazi tecnici di fiducia reciproca.

1️⃣ Commissione Strutture

Rafforzare il ruolo tecnico e istituzionale degli ingegneri strutturisti

  • Tavolo permanente con Genio Civile, Comuni, VVF e Soprintenza
  • Vademecum operativo per interventi su edifici esistenti, direzione lavori e collaudo
  • Approfondimenti normativi su NTC
  • Formazione avanzata su sismica, modellazione FEM, materiali innovativi
  • Gruppo giovani strutturisti con mentorship

2️⃣ Commissioni Impianti Elettrici, Termici ed Energie Rinnovabili

valorizzare la centralità dell’ingegneria impiantistica nella transizione energetica

  • Focus su efficienza energetica e decarbonizzazione
  • Aggiornamenti su normativa energetica e sicurezza impianti
  • Confronto con enti su pratiche e autorizzazioni e nuove proposte normative di incentivazione
  • Seminari su smart building, domotica e integrazione impianto-struttura
  • Collaborazione con aziende del settore e Università

3️⃣ Commissione Urbanistica ed Edilizia

Garantire chiarezza interpretativa e uniformità applicativa

  • Tavoli tecnici con SUAP e uffici tecnici comunali
  • Raccolta FAQ su titoli edilizi e varianti
  • Formazione su rigenerazione urbana e procedure autorizzative
  • Supporto interpretativo agli iscritti
  • Organizzazione di eventi in collaborazione con i Comuni per la presentazione di piani e regolamenti di settore

4️⃣ Commissione Sicurezza

Rafforzare il ruolo del coordinatore e del professionista della sicurezza

  • Approfondimenti su responsabilità e giurisprudenza
  • Confronto con SPISAL e organi di vigilanza
  • Corsi specialistici su cantieri complessi
  • Linee guida operative su PSC e gestione interferenze

5️⃣ Commissione Ambiente e Sostenibilità

Integrare sostenibilità e innovazione nei processi progettuali

  • Formazione su CAM, LCA e criteri ESG
  • Incontri su gestione rifiuti, bonifiche, VIA/VAS
  • Promozione di buone pratiche ambientali
  • Collaborazione con enti territoriali

6️⃣ Commissioni Ingegneri dell'Informazione, Innovazione Digitale e BIM

Accompagnare la trasformazione digitale della professione

  • BIM e interoperabilità
  • Corsi di certificazione e di aggiornamento per BIM Specialist, Coordinator e Manager
  • Intelligenza artificiale applicata all’ingegneria
  • Cybersecurity per studi professionali e aziende
  • Digitalizzazione delle procedure interne all’Ordine

7️⃣ Commissione Giovani

Favorire ingresso e permanenza nella professione.

  • Mentorship strutturata
  • Incontri su gestione economica dello studio
  • Corsi specifici di avvio alla professione, non solo deontologici ma anche fiscali e assicurativi
  • Formazione professionale e imprenditoriale a 360° con corsi tecnici ma anche sulle soft skills, sulla fiscalià, la previdenza sociale
  • Supporto sul calcolo della parcella e sulla contrattualistica
  • Reintroduzione RecruitING, ovvero l’evento creato con la CAMERA DI COMMERCIO di Verona, APINDUSTRIA CONFIMI Verona e CONFINDUSTRIA per far incontrare tra domanda e offerta di lavoro riguardante figure professionali qualificate con particolare attenzioni ai profili ingegneristici, non solo per assunzione ma anche per attività di consulenza
  • Coinvolgimento attivo nelle altre Commissioni

8️⃣ Commissione Rapporti con gli Enti Pubblici e Lavori Pubblici

Dove la norma è incerta, il confronto qualificato genera chiarezza.

  • Messa in rete dei tecnici degli enti pubblici con creazione di un gruppo di contatto dedicato con l’obiettivo di condividere criticità operative in modo rapido e informale, favorendo uno scambio diretto prima che il problema si cristallizzi in ritardi procedurali
  • Tavolo tecnico periodico di confronto assieme agli enti e alle altre professioni per analizzare casi ricorrenti, individuare punti di incertezza normativa, confrontare interpretazioni, cercare soluzioni tecnicamente sostenibili con l’obiettivo non di sostituirsi agli enti, ma favorire un allineamento interpretativo ragionato.
  • Elaborazione di posizioni condivise tramite discussione tecnica in Commissione, confronto con i referenti degli enti, elaborazione di un documento sintetico e assunzione di una posizione ufficiale dell’Ordine con l’obiettivo di rappresentare un orientamento tecnico autorevole.
  • Divulgazione trasparente agli iscritti tramite pubblicazione sul notiziario dell’Ordine, tramite newsletter e una sezione del sito dedicata ad una raccolta FAQ con l’obiettivo di dare ai professionisti un riferimento chiaro, agli enti una base condivisa e ridurre contenzioni e rallentamenti.

9️⃣ Commissione Biomedica

Valorizzare la figura dell’ingegnere biomedico e promuovere corsi di formazione.

  • Favorire l’aggiornamento su tematiche emergenti come telemedicina, analisi dei dati clinici e sanità digitale
  • Promuovere dibattiti e corsi su un uso consapevole dell’Intelligenza Artificiale in campo medico, dal supporto alla diagnosi, alla gestione dei Big Data e rispetto della privacy
  • Organizzare corsi di approfondimento sul Regolamento Dispositivi Medici
  • Valorizzare il ruolo dell’ingegnere biomedico all’interno delle strutture sanitarie e nei processi decisionali

🔟 Commissione Pari Opportunità

Promuovere cultura dell’equità e dell’inclusione.

  • Formazione nell’ambito della certificazione per le pari opportunità
  • Promuovere iniziative di sensibilizzazione e contrasto a ogni forma di discriminazione

Formazione con le Commissioni

Qualità, utilità e accessibilità

  • Piano formativo generale con eventi gratuiti o a costo calmierato
  • Piano formativo specialistico annuale coordinato con le Commissioni
  • Piano formativo di alta specializzazione su tematiche innovative o di elevato interesse professionale con percorso di certificazione
  • Continuare a partecipare a bandi finalizzati all’erogazione di formazione gratuita, come già avviene per i corsi EGE, ITACA e BIM Specialist.
  • Collaborazioni con Università e imprese

Deontologia e Professione

Tutela e dignità della figura dell’ingegnere.

  • Approfondimenti su responsabilità civile e penale
  • Corsi su calcolo della parcella professionale
  • Supporto interpretativo su casi deontologici
  • Incontri informativi preventivi per ridurre contenziosi

E ora?

Vogliamo un Ordine che non pesa, ma sostiene e fa crescere la professione.